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發布時間:2025-07-11
員工拖延簽勞動合同會有什么后果?法律這樣劃定責任邊界 一、典型案例:員工拖延簽合同導致公司損失,被判賠償 2025年,上海某科技公司員工小王入職后,以"條款不公平"為... [詳情]
發布時間:2025-07-11
公司未簽勞動合同,員工可獲多少賠償?2025年最新標準解析 一、典型案例:未簽合同的外賣員獲賠雙倍工資 2025年3月,北京外賣員小李入職某物流公司,雙方未簽訂書面勞動合... [詳情]
發布時間:2025-07-11
待崗合同到期不續簽:2025年最新補償標準與維權指南 經濟下行壓力下,企業安排員工待崗后不續簽合同的情況頻發。2025年最新司法解釋與案例顯示,補償標準與程序合法性成... [詳情]
發布時間:2025-07-11
集體合同VS個人合同:法律效力與權益保障全解析 集體勞動合同作為勞動關系中的重要制度,其法律效力直接關系到勞動者群體的核心權益。2025年最新司法實踐顯示,集體合同... [詳情]
發布時間:2025-07-11
勞動合同未給本人?這些后果你可能想不到! 一、典型案例:未交付合同導致加班費舉證失敗 2025年,小許入職某公司后未獲勞動合同文本。離職時主張加班費,因無法提供合同... [詳情]
發布時間:2025-07-11
經濟補償金能否“討價還價”?法律這樣劃定紅線! 一、典型案例:協商補償低于法定標準,法院為何支持? 2021年,廖某與L公司協商解除勞動合同,雙方約定經濟補償... [詳情]